Projeto A Ética em Código

1. Escopo ou finalidade do projeto

Disseminar por meio de palestras, materiais escritos, vídeos e outros canais, o Código de Ética dos servidores do Tribunal Regional do Trabalho da 13ª Região de modo que se torne amplamente conhecido o seu teor em todas as suas unidades.

2. Alinhamento Estratégico

Planejamento Institucional (RA nº 148/2014):

Valores: Ética.

Tema: Pessoas. Objetivo Estratégico 6: Implementar política de gestão de pessoas, com ênfase nas competências e na qualidade no trabalho. Indicadores: iGovPessoas.

Mapa de Contribuição da Secretaria de Gestão de Pessoas – SEGEPE

Ação nº 3: Reforçar com Gestores a importância de dar conhecimento do Código de Ética, oficialmente, aos servidores de sua unidade.

3. Clientes

Servidores do Tribunal Regional do Trabalho da 13ª Região.

4. Justificativa

Todos os servidores do Tribunal Regional da 13ª Região devem conhecer e seguir os princípios e normas de conduta ética estabelecidos no Código de Ética do TRT13, dado que a ética deve ser um instrumento de gestão para se atingir a excelência dos serviços prestados pelo Tribunal à sociedade. Ademais, a ética constitui um dos valores institucionais constantes do Planejamento Estratégico Institucional.

O amplo conhecimento do Código de Ética reduzirá a subjetividade das interpretações pessoais sobre os princípios e normas éticas adotados no Tribunal, facilitando a compatibilização dos valores individuais de cada servidor com os valores da instituição.

5. Gestor

Jackson Bertamoni de Lima

E-mail: jblima@trt13.jus.br

Fone: (83) 3533-6088

6. Equipe

Arnaldo Furtado de Freitas

Edgard Saeger Neto

Ione Sousa Gondim de Albuquerque

Jane Soares de Souza Seixas

Marileide Ana Santos Torres

Tânia Maria Oliveira Magalhães

Wilson Quirino da Silva

7. Acompanhamento